今年上半年，网上流传的一张延迟退休时间刺激了不少人的神经，但是后来人社部出来辟谣，那张“假延迟退休时间表”最终消失在人们的视线中。但是延迟退休这个话题时隔一年又再次引起网友的关注，延迟退休已经呼吁了两年了，究竟为什么要延迟退休，究竟怎么延迟退休？

虽然官方说了会尽可能照顾到各方的利益，在弹性延迟退休的同时，会召集专家不断地完善延迟退休方案，等到合适的时候公布出来。但是，网友们还是非常关心，究竟哪些人要延迟退退休、哪个人群受到影响最大？

人社部公布延迟退休时间表！

从延迟退休时间表上可以看出，无论是普通企业职工还是公务员不可避免的要延迟退休，但是不同人群受到的影响并不相同，每个人群延迟退休的时间也并不一致。比如说，女性公务员在2025年以前都是按照之前的规定正常退休的，而企业女性职工则是从2016年开始就参与延迟退休；相对男性公务员本来退休年龄就晚一些，直到2036年退休的都可以正常退休，从2036年开始，才和企业男性职工一样延迟退休。

其实，受影响最大的一类人是企业职工，无论男女都已经从2016年开始延迟退休，其实如果按照出生年代来说，90后中无论什么身份和职业都将完全按照延迟退休方法退休，不受延迟退休的一类人则是2025年以前到正常退休年龄的公务员。

2018公务员提前退休：满足三点条件

比如说机关事业单位的员工（公务员）就可以享受这种福利，根据《公务员法》第八十八条，符合以下三个条件之一就可以享受提前退休的“福利”。

1、工作年限满三十年的

2、距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的

3、符合国家规定的可以提前退休的其他情形的（因病致残、因病丧失劳动能力等）

需要注意的是，满足条件的公务员需要自己先提出“提前退休”申请，然后任免机关批准之后，才能生效实行。另外，为什么说是“福利”？因为提前退休之后，可以提前享受到退休金和其他待遇，单位还会为其缴纳相关社保，还能拿到部分工资。

还有三类人也能提前退休？

“公务员提前退休”引起争议其实的显而易见的，本来“公务员”一词就足够引人注目，何况与“提前退休”一起呢。看到公务员满足条件可申请提前退休的消息之后，很多企业员工就说了，那我们可以提前退休吗？

人社厅日前下发通知，明确规定这3类企业人员可以提前退休！

1、特殊工种岗位的企业职工

特殊工种是指：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作。这类人员如果是在国有企事业单位工作可以申请提前退休；另外如果是满足高空和繁重体力劳动满10年、井下和高温满9年，其他损害身体健康工作满8年的，都可申请提前退休。

2、病退和退职人员

病退规定：因病或非因工致残，还得出具医院证明并且需要劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，才能申请提前退休。

3、困难国有企业军转干部

这类人员需要提供《困难国有企业军转干部提前退休申请书》和《军官转业证书》可申请提前退休。

来源：搜狐新闻